在当下火爆的考证市场中，无人机“考证热”催生了大量培训机构，其种种乱象引人关注。重庆大学生郭金（化名）在咨询数十家培训机构时，被一家机构的“包就业”承诺吸引。他把该机构的聊天记录发到社交平台后，很多人提醒不靠谱。实际上，培训机构市场鱼龙混杂，有5000 - 7000元的低价班，还有两万元左右的“高价包就业”班。

就“包就业”的实际情况来看，乱象频出。90后王思奇（化名）报名的培训机构虽承诺推荐工作，但提供的多是去偏远地区进行无人机吊运或“撒农药”的机会。一家机构工作人员称会在学员群分享就业资源，只提供推荐不承诺包就业。北京西东律师事务所主任、律师金琳对一份无人机培训“就业协议”进行分析时指出诸多问题。合同规定以学员在不超过两年内成功考取“双机长执照”为就业推荐前提，若学员未通过考试，机构不仅不推荐工作，已缴培训费也不退。同时，合同将“毕业前的实习”纳入“就业”范畴，免费实习也被视为推荐成功。

部分机构还兜售更昂贵的“包就业”方案。如一家机构称9万元考双机长执照，19万元双机长 + 教员执照“打包”买下。当记者询问机构资质，业务员称首家分校刚获批，其他地区分校缺师资，合格学员能上岗当教员。实际上，无人机“考证热”带来大量培训机构的同时，“教员”岗位急缺。

一些机构瞄准商机，探索出了新的模式与“赛道”。将“开办培训机构”作为新出路，推出“一站式创业解决方案”，包括无人机培训机构资质申请、空域审批、教员派遣和创业帮扶等。有业务员称未取得批文也可提前宣传招生，还举例其代办机构靠前期宣传招了几十个学员。他们重视社交平台宣传，还提供招生运营方案和全国业务派单群进行“推荐就业”。若不想投入太大，可做“头牛”（招生代理），跟其他机构合作负责宣传招生。

这样的无人机考证培训市场，让人不禁怀疑：面对如此混乱的培训与就业情况，学员怎样才能真正获得有价值的培训并稳定就业？希望朋友们积极评论，也请大家帮忙点赞和分享这篇文章，让更多人了解这些情况！